Kokous alkoi virallisesti klo 14. Johtaja Wang julkisti ensin kunkin myyntipäällikön vuoden 2025 suorituksen ja vahvisti, että yhtiön vuosimyyntitavoite saavutettiin onnistuneesti. Hän totesi, että viime vuoden haastavassa markkinaympäristössä joukkue suoriutui edelleen erinomaisesti, mikä tuki vahvasti tämän kokeneen yrityksen tasaista kehitystä.Kiinalainen CNC-valmistaja.
Tämän jälkeen kokous siirtyi henkilökohtaiseen raporttiistuntoon. 12 myyntipäällikköä nousivat vuorotellen lavalle ja tekivät systemaattisesti yhteenvedon työstään vuonna 2025 ja raportoivat alustavista suunnitelmistaan vuodelle 2026 "viestin" muodossa. Koko raportti kesti noin 90 minuuttia käytännön sisällöllä ja yksityiskohtaisella tiedolla, joka osoitti myyntitiimin vankkaa ammattitaitoa ja selkeää ajattelua.
Kuunneltuaan kaikki raportit johtaja Wang kommentoi ytimekkäästi jokaisen henkilön suorituksia. Hän ylisti erityisesti joidenkin johtajien raporteissaan osoittamia erinomaisia työmenetelmiä, kuten moniulotteista analyysiä vastuullisten liikkeiden yleisistä toimintatiedoista,-syvä yhteenveto myydyimpien-yksittäisten tuotteiden myyntituloksesta.T3D magneettinen servomoottori), aikoo optimoida tuoterakennetta ja keskittyä yhdistettyjen settien edistämiseen uuden vuoden aikana sekä esittää selkeästi tarvittavat tuki- ja resurssiehdotukset yritykselle.
Johtaja Wang rohkaisi kaikkia kollegoita ottamaan oppia näistä kohokohdista parantaakseen yksilöiden ja tiimin kokonaisvaltaisia valmiuksia.
Vuoden 2026 työhön liittyen johtaja Wang yhtenäisti ja tarkensi kunkin myyntipäällikön vuositavoitteita korostaen tarvetta laatia systemaattiset ja organisoidut vuosisuunnitelmat, jakaa tehtävät järkevästi, antaa täyden pelin myyntiassistenttien apuroolille ja parantaa työn kokonaistehokkuutta.
Kokouksen päätteeksi johtaja Wang ilmoitti raportin sisällön ja suorituskyvyn perusteella valitut pisteytystulokset. Heidän joukossaan Manager Zhu, AliExpressin myyntipäällikkö, voitti ensimmäisen paikan raportilla, joka sisälsi selkeän rakenteen, riittävät tiedot ja toteuttamiskelpoisen suunnittelun. Hän sai palkinnoksi mekaanisen näppäimistön, joka sai paikan päällä tunnustuksen ja palkinnon.
Kokous päättyi onnistuneesti noin kello 16.30 Yhteenvetossaan johtaja Wang kannusti tiimiä sinnikkääseen ponnisteluihin. Myyntipäälliköt sanoivat yleisesti, että tämän tapaamisen kautta heillä oli selkeämpi käsitys uuden vuoden tavoitetehtävistä ja toteutuspoluista, ja he omistautuisivat uuden vuoden työhön täyteläisemmin auttaakseen Lishui City Hengli Automation Technology Co., LTD:tä jatkamaan läsnäolonsa syventämistä globaaleilla markkinoilla.
Sähköposti: admin@hengli-hltnc.com
Whatsapp: +86 13884328311
WeChat: 18767839274
https://www.youtube.com/@HLTNC
